人材ソリューション
社内のスキル向上のための研修
ご相談内容
D社様より、社内の離職率が多く、人材不足・全体のスキルの不安定に悩んでいると相談をいただきました。
ご提案・実施施策内容
弊社では、本業務の経験者ではないスタッフでも一ヶ月をかけて現場研修・社内研修・コンプライアンス研修を行い、経験者の社員とともに行動し育成している事をお伝えし、スタッフのご提案をさせていただきました。
紹介予定派遣を希望のクライアント様には希望に添えるようお答えし、長期的な勤務が可能なスタッフを提案させていただき、業務開始となりました。
